USA står overfor en arbeidskraftsmangelkrise: Det er for mange åpne stillinger uten nok mennesker til å fylle dem. Den interaktive kartet nedenfor viser hvilke stater som lider mest under arbeidskraftsmangelen ved å sammenligne deres ratio for arbeidskraftmangelindeks.
Bekjemp for fri entreprenørskap
Stepp opp og bli en del av vår bevegelse for å redde systemet som vil sikre vår felles fremtid.
Ditt bidrag er viktig, og din deltakelse er avgjørende.
Handelskammerets ratio for arbeidskraftmangelindeks angir antall tilgjengelige arbeidere for hver åpne stilling. Stater med en høyere ratio har flere arbeidere tilgjengelig for å fylle de åpne stillingene. For eksempel betyr en ratio på 0,39 at en stat kun har 39 arbeidere for hver 100 åpne stillinger. En ratio over 1,0 ville indikere overskudd av tilgjengelige arbeidere sammenlignet med åpne stillinger.
Utforsk det interaktive kartet nedenfor for å se virkningen av arbeidskraftsmangelkrisen i hver stat, oppdatert september 2023.
Stat
Arbeidskraftsmangelindeks
Minst alvorlig
Alvorlig
Mer alvorlig
Mest alvorlig
Arbeidskraftdata-definisjoner (BLS):
Åpne stillinger: Alle stillinger som er ubesatte og har tilgjengelig arbeid
Arbeidsledige arbeidstakere: Personer som ikke har jobb, har søkt etter jobb i løpet av de siste fire ukene og er for øyeblikket tilgjengelige og i stand til å jobbe
Arbeidsstyrke-deltakelsesrate: Prosentandelen av befolkningen som jobber eller aktivt søker etter arbeid
Fratrådt rate: Antall ansatte som frivillig slutter som en prosentandel av total sysselsetting
Ansettelsesrate: Alle tillegg til lønningslisten som en prosentandel av total sysselsetting
MER: Les grundige artikler om arbeidsmarkedet og forretningsmiljøet i 16 stater.
Mer analyse av arbeidsstyrken fra stat til stat.
Det er en nasjonal arbeidskraftsmangel som påvirker hele nasjonen, og mange stater merker konsekvensene. Det store flertallet av stater har flere åpne stillinger i dag enn de hadde før pandemien, samtidig som arbeidsstyrke-deltakelsen fortsatt er under nivåene før pandemien.
USA har mistet millioner av arbeidstakere siden starten av pandemien, og vår nasjonale arbeidsstyrke-deltakelsesrate er fortsatt under nivåene før pandemien. Gapet tilsvarer 2,1 millioner arbeidstakere som har forlatt arbeidsstyrken siden starten av pandemien i februar 2020.
Imidlertid er det noen stater som har en høyere prosentandel av arbeidsstyrken som jobber enn før pandemien. Det store flertallet har sett arbeidsstyrken sin krympe på grunn av tidlig pensjonering, økt sparing, mindre innvandring, blant andre faktorer.
U.S. Chamber og U.S. Chamber Foundation hjelper arbeidsgivere med å oppdage og utvikle talenter gjennom initiativet America Works. For mer informasjon, kontakt Stephanie Ferguson på [email protected].
Om forfatterne:
Lindsay Cates er senior manager på kommunikasjons- og strategiteamet. Hun har tidligere jobbet som skribent og redaktør i U.S. News and World Report.
Stephanie Ferguson er direktør for global arbeidspolitikk og spesielle initiativer. Hennes arbeid med arbeidskraftmangelen er blitt sitert i Wall Street Journal, Washington Post og Associated Press.
USA står overfor en arbeidskraftsmangelkrise hvor det er for mange åpne stillinger uten nok mennesker til å fylle dem. Handelskammerets ratio for arbeidskraftmangelindeks sammenligner antall tilgjengelige arbeidere med antall åpne stillinger. Stater med en høyere ratio har flere tilgjengelige arbeidere til å fylle stillingene. Et ratio på 0,39 betyr for eksempel at en stat kun har 39 arbeidere for hver 100 åpne stillinger. Statene som lider mest under arbeidskraftsmangelindeksen kan sees på det interaktive kartet, oppdatert september 2023.
Noen definisjoner for nøkkelbegrepene nevnt i artikkelen er:
– Åpne stillinger: Alle stillinger som er ubesatte og har tilgjengelig arbeid.
– Arbeidsledige arbeidstakere: Personer som ikke har jobb, har søkt etter jobb i løpet av de siste fire ukene og er for øyeblikket tilgjengelige og i stand til å jobbe.
– Arbeidsstyrke-deltakelsesrate: Prosentandelen av befolkningen som jobber eller aktivt søker etter arbeid.
– Fratrådt rate: Antall ansatte som frivillig slutter som en prosentandel av total sysselsetting.
– Ansettelsesrate: Alle tillegg til lønningslisten som en prosentandel av total sysselsetting.
For mer grundig analyse av arbeidsstyrken og forretningsmiljøet i 16 stater, kan du lese mer i artiklene om arbeidsmarkedet og forretningsmiljøet.
Det er en nasjonal arbeidskraftsmangel i USA som påvirker hele nasjonen, og mange stater merker konsekvensene. Flertallet av stater har flere åpne stillinger nå enn før pandemien, samtidig som arbeidsstyrke-deltakelsen fortsatt er lavere enn før pandemien.
USA har mistet millioner av arbeidstakere siden starten av pandemien, og nasjonens arbeidsstyrke-deltakelsesrate er fortsatt lavere enn før pandemien. Gapet tilsvarer 2,1 millioner arbeidstakere som har forlatt arbeidsstyrken siden starten av pandemien i februar 2020.
Noen stater har imidlertid en høyere prosentandel av arbeidsstyrken som jobber nå enn før pandemien. De fleste statene har opplevd at arbeidsstyrken har krympet på grunn av tidlig pensjonering, økt sparing, mindre innvandring og andre faktorer.
For å hjelpe arbeidsgivere med å oppdage og utvikle talenter, tilbyr U.S. Chamber og U.S. Chamber Foundation initiativet America Works. For mer informasjon, kan Stephanie Ferguson kontaktes på [email protected].
Om forfatterne:
Lindsay Cates er senior manager i kommunikasjons- og strategiteamet og har tidligere jobbet som skribent og redaktør i U.S. News and World Report.
Stephanie Ferguson er direktør for global arbeidspolitikk og spesielle initiativer, og hennes arbeid med arbeidskraftmangel er blitt sitert i Wall Street Journal, Washington Post og Associated Press.